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求職類型:全職
身份證:3607**************
國籍:中國
身高/體重:165 CM / 85 KG
民族:漢族
政治面貌:團(tuán)員
QQ:2755*****
1、有12年電池行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),10年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
2、掌握鋰離子電池制造原理及常見問題的分析解決方法,熟悉3C電池制造工藝流程及相關(guān)設(shè)備。
3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),嚴(yán)格自律、視野開闊。
5、外向性格、開朗但不乏嚴(yán)謹(jǐn)。
6、品行端正,責(zé)任心強(qiáng)。
2023-02/2025-10 合陽默迪新能源科技有限公司[2年8個(gè)月]
生產(chǎn)計(jì)劃與運(yùn)營管理:
制定并監(jiān)督執(zhí)行年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)資源分配以確保按時(shí)交付。
優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升效率與產(chǎn)能,解決突發(fā)問題,主持生產(chǎn)調(diào)度會議。
質(zhì)量控制與成本控制:
建立質(zhì)量管理體系,監(jiān)督生產(chǎn)過程,確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn),處理質(zhì)量事故。
實(shí)施工藝改進(jìn)、能耗管理及浪費(fèi)控制,降低生產(chǎn)成本。
安全監(jiān)管:
制定安全生產(chǎn)制度,組織隱患排查與應(yīng)急處理,落實(shí)安全培訓(xùn)。
定期開展安全環(huán)保檢查,確保合規(guī)生產(chǎn)。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)與跨部門協(xié)調(diào):
負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門人員招聘、培訓(xùn)、績效考核及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
協(xié)調(diào)銷售、采購等部門,確保產(chǎn)銷銜接與資源供應(yīng)。
2019-11/2022-09 安徽五行動力新能源有限公司[2年10個(gè)月]
(1)對本部門現(xiàn)有資源進(jìn)行計(jì)劃、跟蹤、協(xié)調(diào)、管控。
(2)協(xié)調(diào)部門內(nèi)部以及部門與部門之間的關(guān)系,確保生產(chǎn)計(jì)劃能保質(zhì)保量完成。
(3)組織,協(xié)調(diào),控制本部門班組人員達(dá)成計(jì)劃部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。
(4)重點(diǎn)關(guān)注生產(chǎn)質(zhì)量改善,及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題點(diǎn)到相關(guān)部門,并跟進(jìn)處理。
(5)控制生產(chǎn)內(nèi)部物料損耗,在可控條件下降低生產(chǎn)成本。
(6)加強(qiáng)生產(chǎn)組織管理、現(xiàn)場管理、工序管理、5S管理,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
(7)負(fù)責(zé)直接下屬人員的業(yè)績考評和業(yè)務(wù)指導(dǎo),對下屬人員的工作技能給予培訓(xùn)提升。
(8)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。
(9)負(fù)責(zé)制定部門文件,優(yōu)化現(xiàn)有的生產(chǎn)流程,改善不合理的生產(chǎn)工序。
(10)根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況制定品質(zhì)目標(biāo)、質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量。
2015-05/2019-10 江西巽能科技有限公司[4年5個(gè)月]
1.按照計(jì)劃協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)過程中的人、機(jī)、料、法、環(huán)的安排,確保生產(chǎn)能順利進(jìn)行;
2.確保生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備均被有效用用戶生產(chǎn)并能減少浪費(fèi)保障生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量;
3.保證能按照計(jì)劃要求按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);
4.及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;
5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工績效考核和管理工作,實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置
2010-03/2014-09 東莞安德豐科技有限公司[4年6個(gè)月]
1、負(fù)責(zé)卷饒 、組裝、激光焊工序日場管理;
2、產(chǎn)量目標(biāo)化管理,及時(shí)跟進(jìn)完成情況;
3、制定車間成本控制標(biāo)準(zhǔn)與生產(chǎn)任務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo),工作進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化和書面化;
4、制作部門員工責(zé)任制及獎(jiǎng)懲看板,使部門管理做到公平、公正、透明化;
5、部門各種規(guī)章制度跟進(jìn)并監(jiān)督其執(zhí)行效果;
6、推行公司管理模式,制定部門KPI指標(biāo),并將其落實(shí),每月檢討。
新拉線產(chǎn)能提升計(jì)劃[2020-11/2020-12]
1.組建新的團(tuán)隊(duì),設(shè)備進(jìn)場的安裝調(diào)試跟進(jìn),卷繞工序30內(nèi)日產(chǎn)計(jì)劃,裝配線整線5萬支單班
2.車間5S的管理,全面推行網(wǎng)格化,劃分區(qū)域責(zé)任制。
3.設(shè)備效率的提升,瓶頸工序的數(shù)據(jù)收集改善。
1.設(shè)備安裝完成后,卷繞2.5萬支/班,組裝工序5萬支每班。
2.5S區(qū)域責(zé)任制,卷繞裝配同時(shí)執(zhí)行。
3.設(shè)備由1人2臺機(jī)每班8000支,提升至1人3臺機(jī)每班14000支。
江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院|大專[2005-07/2009-07]
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
類別:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類
1.熟悉鋰離子電池制作工藝及生產(chǎn)流程,能夠獨(dú)立組織生產(chǎn)、品質(zhì)、工藝、工程部門開展生產(chǎn)工作。</br>2、熟悉鋰離子電池的制造工藝過程和關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)。</br>3、熟練掌握生產(chǎn)制程中的各種問題的產(chǎn)生、異常點(diǎn)解決、事后的防治方案。</br>4、能夠建立現(xiàn)場稽查機(jī)制、提案改善及創(chuàng)新改善機(jī)制,組織全員參與公司改善活動。</br>5、有很強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)建設(shè)與新項(xiàng)目開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn),精通項(xiàng)目管理,能有效推動新項(xiàng)目開發(fā)及實(shí)施。能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā)、量產(chǎn)指導(dǎo)制作、現(xiàn)場項(xiàng)目改善;解決過程難點(diǎn)、優(yōu)化工藝流程、降低生產(chǎn)成本、提升生產(chǎn)效率及產(chǎn)品質(zhì)量。