1.健全公司財(cái)務(wù)管理體系,全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及運(yùn)行;
2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃,起草公司的財(cái)務(wù)預(yù)算,檢查預(yù)算執(zhí)行情況;
3.負(fù)責(zé)帳務(wù)處理,參與財(cái)務(wù)決算,編制會計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算的日常工作;
4.統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金,并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析和各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告;
5.及時(shí)做好會計(jì)憑證、財(cái)冊、報(bào)表等財(cái)會資料的收集、匯編、歸檔等會計(jì)檔案管理工作;
6.按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作,提供合理建議,優(yōu)化實(shí)施方案;
7.進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2.五年以上財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)驗(yàn)或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉國家財(cái)稅法律規(guī)范,熟悉國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;熟悉營運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
4.具有較強(qiáng)的英語能力;
5.思維敏銳,具備良好口頭表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力,以及較強(qiáng)的分析判斷能力;
6.有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識及合作精神;
2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計(jì)劃,起草公司的財(cái)務(wù)預(yù)算,檢查預(yù)算執(zhí)行情況;
3.負(fù)責(zé)帳務(wù)處理,參與財(cái)務(wù)決算,編制會計(jì)報(bào)表,負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算的日常工作;
4.統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金,并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析和各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告;
5.及時(shí)做好會計(jì)憑證、財(cái)冊、報(bào)表等財(cái)會資料的收集、匯編、歸檔等會計(jì)檔案管理工作;
6.按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作,提供合理建議,優(yōu)化實(shí)施方案;
7.進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成;
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);
2.五年以上財(cái)務(wù)會計(jì)經(jīng)驗(yàn)或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉國家財(cái)稅法律規(guī)范,熟悉國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;熟悉營運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
4.具有較強(qiáng)的英語能力;
5.思維敏銳,具備良好口頭表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力,以及較強(qiáng)的分析判斷能力;
6.有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識及合作精神;
職位類別: 財(cái)務(wù)經(jīng)理
舉報(bào)
全選
申請職位
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10-20K/月申請職位財(cái)務(wù)經(jīng)理或總監(jiān)崗位 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門員工日常管理工作,指導(dǎo)部門人員做好日常核算工作; 2、制定季度、年度財(cái)務(wù)預(yù)算,每月做好盈利預(yù)測; 3、負(fù)責(zé)公司成本費(fèi)用管理,每月組織召開..
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8-10K/月申請職位崗位職責(zé) 1、全面管理企業(yè)日常財(cái)務(wù)管理工作; 2、建立健全財(cái)務(wù)管理體系,完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度; 3、建立和完善內(nèi)部控制體系,定期檢查財(cái)務(wù)運(yùn)行情況; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)做和資金收支情況; 5..
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20-35W/年申請職位1、會計(jì)相關(guān)專業(yè), 大專以上學(xué)歷,具有會計(jì)中級證書優(yōu)先考慮,有6年以上一般納稅人全盤賬務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn),合理稅務(wù)籌劃,有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識,熟悉掌握會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的國家財(cái)稅法規(guī)?!? 2、有..
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3-4.4K/月申請職位崗位職責(zé) 1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃; 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度; 3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)..
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3-5K/月申請職位崗位職責(zé) 1、 主持日常財(cái)務(wù)、會計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量; 2、 建立公司的會計(jì)核算體系,制定會計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、 編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支..
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15-20W/年申請職位主要職責(zé): 1.參與集團(tuán)稅務(wù)籌劃和財(cái)務(wù)組織架構(gòu)的搭建; 2.集團(tuán)的現(xiàn)金流管理; 3.優(yōu)化現(xiàn)有的財(cái)務(wù)體系和管理制度; 4.參與融資操作; 5.參與項(xiàng)目投資、盡調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)管控; 6.其它集團(tuán)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作。..
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6K/月申請職位工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織完善公司財(cái)務(wù)核算體系和內(nèi)部控制體系; 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告編制; 3、負(fù)責(zé)總賬科目維護(hù); 4、負(fù)責(zé)組織完成公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和規(guī)范預(yù)算、核算、業(yè)務(wù)流程的關(guān)..
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15-20K/月申請職位1. 協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)中心日常管理工作,工作匯報(bào)對象為財(cái)務(wù)總監(jiān); 2. 負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)報(bào)表,保證財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)、客觀、清晰,向財(cái)務(wù)總監(jiān)提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告; 3. 有oracle或SAP系統(tǒng)操作..
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6-8K/月申請職位工作概要:歡迎已在企事業(yè)退休有深厚資歷的老財(cái)務(wù) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及管理要求,全面組織、實(shí)施公司財(cái)務(wù)核算工作,制定、修改、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度, 參與公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的決策和管理,發(fā)..
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8-20W/年申請職位1、熟悉工業(yè)企業(yè)會計(jì)核算流程,能夠運(yùn)用財(cái)務(wù)成本管理的相關(guān)知識對企業(yè)運(yùn)營情況進(jìn)行科學(xué)分析。 2、熟悉稅法相關(guān)知識,能對企業(yè)所涉稅種進(jìn)行納稅等劃。 3、熟悉企業(yè)融資業(yè)務(wù),能準(zhǔn)備融資相關(guān)資料。 4..
- 公司性質(zhì):外資企業(yè)
- 所屬行業(yè):水泥制造
- 所在地區(qū):北京-朝陽區(qū)
- 聯(lián)系人:人事部
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- 郵政編碼:100022
工作地址
- 地址:北京市朝陽區(qū)建國路88號SOHO現(xiàn)代城6號樓0201室






