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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1．崗位職責(zé)：
（1）新客戶開發(fā)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓工作，協(xié)助新客戶入駐；
（2）維護(hù)老客戶：與客戶保持良好的溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，通過良好的服務(wù)建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系；
（3）負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息維護(hù)；
（4）熟悉公司產(chǎn)品，并能流俐的介紹產(chǎn)品和回答客戶問題。
（5）完成領(lǐng)導(dǎo)安排其他的工作
2．任職要求
（1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、采礦相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。
（2）工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神；
（3）掌握一定的溝通技巧，社交能力強(qiáng)；
（4）熟練使用office辦公軟件。
工作地區(qū):貴陽(yáng)市雙龍經(jīng)濟(jì)區(qū)
招聘類型:全職
專業(yè)要求:不限
（1）新客戶開發(fā)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓工作，協(xié)助新客戶入駐；
（2）維護(hù)老客戶：與客戶保持良好的溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，通過良好的服務(wù)建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系；
（3）負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息維護(hù)；
（4）熟悉公司產(chǎn)品，并能流俐的介紹產(chǎn)品和回答客戶問題。
（5）完成領(lǐng)導(dǎo)安排其他的工作
2．任職要求
（1）大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、采礦相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。
（2）工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神；
（3）掌握一定的溝通技巧，社交能力強(qiáng)；
（4）熟練使用office辦公軟件。
工作地區(qū):貴陽(yáng)市雙龍經(jīng)濟(jì)區(qū)
招聘類型:全職
專業(yè)要求:不限
職位類別： 運(yùn)營(yíng)
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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貴州-貴陽(yáng)市-雙龍經(jīng)濟(jì)區(qū) | 1年以下 | 學(xué)歷不限貴州煜滕煤炭行業(yè)大數(shù)據(jù)信息中心有限責(zé)任公司面議申請(qǐng)職位1．崗位職責(zé)： （1）新客戶開發(fā)：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓工作，協(xié)助新客戶入駐； （2）維護(hù)老客戶：與客戶保持良好的溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，通過良好的服務(wù)建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系； （3）負(fù)責(zé)供..
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面議申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)招商和日常運(yùn)營(yíng)工作，包括供應(yīng)商入駐、管理、價(jià)格談判、合同擬定、簽約、追蹤、評(píng)級(jí)、清退等； 2、負(fù)責(zé)審核校對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息；負(fù)責(zé)項(xiàng)目支撐和組織資源實(shí)施，為業(yè)務(wù)全流程..
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面議申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)平臺(tái)招商和日常運(yùn)營(yíng)工作，包括供應(yīng)商入駐、管理、價(jià)格談判、合同擬定、簽約、追蹤、評(píng)級(jí)、清退等； 2、負(fù)責(zé)審核校對(duì)平臺(tái)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)信息；負(fù)責(zé)項(xiàng)目支撐和組織資源實(shí)施，為業(yè)務(wù)全流程..
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15-25K/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)超愛財(cái)平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)，對(duì)網(wǎng)站訪問數(shù)據(jù)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘，制定產(chǎn)品、用戶、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)推廣方案，提升產(chǎn)品關(guān)鍵環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)化率； 2.分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的品牌定..
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18-28K/月申請(qǐng)職位3年及以上大型自營(yíng)電商平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)站平臺(tái)、APP的特征及運(yùn)營(yíng)流程 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司自營(yíng)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理規(guī)范制定與階段性升級(jí)優(yōu)化：運(yùn)營(yíng)流程、商家運(yùn)營(yíng)和管理規(guī)則、品類及商品售賣規(guī)..
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廣東-深圳市 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限深圳市云房網(wǎng)絡(luò)科技有限公司面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)經(jīng)紀(jì)人工作平臺(tái)，根據(jù)公司發(fā)展方向撰寫運(yùn)營(yíng)方案，并落地執(zhí)行； 2、理解相應(yīng)房產(chǎn)業(yè)務(wù)邏輯，通過產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)對(duì)經(jīng)紀(jì)人的工作行為進(jìn)行規(guī)范，制定相關(guān)的經(jīng)紀(jì)人管理制度并運(yùn)營(yíng)落地；..
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廣東-深圳市 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限深圳艾普聯(lián)面議申請(qǐng)職位1.獨(dú)立管理阿里巴巴國(guó)際站，積極收集行業(yè)關(guān)鍵詞，及時(shí)上傳最新產(chǎn)品資料，評(píng)估、分析產(chǎn)品的關(guān)鍵詞,提升產(chǎn)品關(guān)鍵詞的搜索排名。并根據(jù)公司安排，自主及時(shí)有效完成平臺(tái)操作任務(wù)。 2.獨(dú)立分析平臺(tái)操作..
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6-8/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé):1、掌握學(xué)校業(yè)務(wù)平臺(tái)的流程操作、數(shù)據(jù)處理，并定期做數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析與匯報(bào)；2、配合學(xué)校管理部門或平臺(tái)管理部門做數(shù)據(jù)處理，不斷優(yōu)化數(shù)據(jù)和平臺(tái)功能需求；3、快速響應(yīng)解決全國(guó)各地學(xué)校教師..
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6-8/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，優(yōu)化產(chǎn)品并通過產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)用戶的拉新、留存、活躍及轉(zhuǎn)化指標(biāo)；2、通過對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)狀況分析，根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)產(chǎn)品迭代升級(jí)；3、制定..
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21-28K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)樸樸深圳區(qū)域的區(qū)域特色活動(dòng)策劃及執(zhí)行（如廣東年宵花、廈門博餅等），以及平臺(tái)、品類大型營(yíng)銷活動(dòng)的承接（如雙11、親子節(jié)等），跨部門協(xié)作，整合資源，拿到結(jié)果。 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域..
- 所在地區(qū)：四川-成都市
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